
Justificatif de paiement que l'employeur doit fournir au salarié.
Ce document, Ă©tabli mensuellement (ou selon la pĂ©riodicitĂ© de la paie), rĂ©capitule un certain nombre dâinformations relatives au travail et Ă la rĂ©munĂ©ration du collaborateur : temps de travail, heures supplĂ©mentaires, Ă©lĂ©ments et montant total du salaire brut, cotisations sociales salariales et cotisation sociales patronales, indemnitĂ©s, total imposable et net Ă payer, cumul sur lâannĂ©e civile, congĂ©s.
Cette piĂšce doit ĂȘtre obligatoirement dĂ©livrĂ©e au collaborateur sous peine de poursuite judiciaire
Le collaborateur doit la conserver sans limite de durée.
En savoir plus sur le bulletin de paie
â
DĂ©couvrez notre formation gestionnaire de paie đ
â
Articles catégorie Métier de la paie
Articles catégorie Métier des RH
Articles catégorie Actualités
â